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沈陽勞動合同培訓

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沈陽勞動合同培訓公開課

勞動合同續簽、用工風險控制與籌劃:工資、獎金、社會保險、個稅、加班費爭議高級研修班 沈陽:2020年01月03日

第一部分:勞動合同法在企業中的運用第二部分:、勞動合同管理中的誤區第三部分:員工加班及休假管理第四部分:工時、工資制度第五部分:關于用人單位應當支付經濟補償金問題第六部分:職工獎懲與違紀員工的處罰及風險防范第七部分:針對勞動合同法企業應從哪些方面調整現行規章制度風險規避企業如何制定相應的勞動規章制度,規避勞動合同的解除......

社會保險法、工傷賠償、勞動合同終止續訂與員工手冊規章制度撰寫技巧和有效調整薪酬及其體系設計高級研討班 哈爾濱:2019年11月15日

(一)解除和終止勞動合同的經濟補償或賠償的計算依據和計算標準(1)經濟補償金、代通知金和賠償金的支付條件和支付標準;(2)加班工資、業務提成、生活補貼、房補、獎金應否計入經濟補償金的工資基數?(3)計算經濟補償金的工作年限可否超過十二年?哪些情況不能超過十二年?(4)計算經濟補償金的工資基數有無上限和下限?上限和下限各......

勞動合同法下員工入職、在職、離職管理操作實務 青島:2019年11月29日

企業董事長、總經理、副總經理、人力資源總監/經理/專員及人事行政管理人員、工會干部、法務人員及相關管理人員、相關律師等。課程內容:第一部分 簡析企業運營中的法律風險主要的風險:1、理解與勞動用工有關的政策法律法規近幾年出臺的政策法規——2008年,國家出臺了《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》......

HR規章制度(員工手冊)撰寫技巧與《勞動合同法》下進行現代化的人力資源管理:選育用留 青島:2019年12月20日

企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問,各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。課程內容:第一部分:勞動合同勞動關系管理面臨的新形勢和......

精準成本核算,分析與控制——企業成本管理之道 深圳:2019年12月06日

公司各部門管理人員(計劃、生產、采購、技術、質量、營銷、人力資源、風險控制等)、財務人員和非財務人員課程提綱:概述什么是管理不善成本?豐田汽車公司定義的七大浪費從成本控制角度看精益生產一、成本控制的基礎1.1 基本概念1.1.1 成本和費用的定義1.1.2 客觀的多因多果成本產生過程1.1.3 產品成本的兩種定義1.1......

顧問式銷售:以客戶為中心的銷售 上海:2019年12月10日

從產品型銷售轉變為顧問式銷售學習并掌握顧問式銷售的核心技巧加強在客戶心中的地位,提升業績培訓對象:銷售經理、銷售專員、HR和培訓管理負責人課程大綱:第一模塊:顧問式銷售概述?課程目的與收益?銷售成長的路經圖?體驗分享:一次親身購買的經歷?案例視頻:一次不成功的拜訪?銷售的角色定位與挑戰?客戶的四個缺乏:缺乏信任、缺乏需......

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趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

李富清老師

名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

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