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近期熱門時間管理培訓公開課 Hot Trainings

高效時間管理及有效提高工作效率 東莞:2020年06月22日

課程介紹 本課程時長為2天。 時間管理并不是要把所有事情做完,而是要在合理的時間做合適的事情,以期取得最佳的工作價值。時間管理的目的除了要決定你該做些什么事情之外,另一個很重要的目的也是決定什么事情不應該做;時間管理不是完全的掌控,而是降低變動性,透過事先的規劃,做為一種提醒與指引。 該課程深入淺出的傳授高效時間管理理......

成為時間管理高手 深圳:2020年06月28日

課程大綱: 第一章 改變從心開始 一、阻礙成功的因素 1.發揮我們最佳水平的障礙 2.人, 為何安于現狀? 3.思維轉變 二、好習慣的力量 1.心態決定命運 2.主動積極者運用四種天賦 第二章 認識時間 一、時間的定義及特征 1.什么是時間? 2.時間的分類 v 互動游戲:剪時間 3.時間的特征 二、時間價值分析 1.......

時間與壓力管理 北京:2020年07月23日

培訓受眾: 任何希望通過更有效的管理時間來提高工作業績的經理;其他管理人員 課程收益: 你是否發現自己超負荷工作?是否感覺忙碌到了極限,以致你都很難合理安排工作的順序?是否每天都筋疲力盡卻仍然無法完成自己的目標?請記住,你的每一分鐘時間都對業務有著直接的影響。如果你對上述一個以上問題的回答是肯定的話,那么你要作出抉擇,......

高效人士的時間管理 蘇州:2020年08月04日

課程介紹 ?學員在培訓結束后,可以以自己的工作職責、工作績效以及個人的職業價值觀為依據,使用時間四象限法來規劃自己的工作內容。 學員在培訓結束后,可以分析自己的工作的特性,選擇并運用1~3種適合自己實際工作的時間管理的工具 課程收益 ?通過使用《時間自測表》了解自己時間管理的狀況 ?自測《職業價值觀》厘清自己的職業價值......

管理者的時間管理 上海:2020年08月10日

培訓對象 任何希望通過更有效的時間管理來提高工作業績的經理;其他管理人員 課程意義 英 國博物學家赫婿黎說得很形象:“時間是最不偏私的,給任何人都是二十四小時。同時,時間是最偏私的,給任何人都不是二十四小時。” 同時,時間也是完成所有事務不可缺少、不可替代、不可存儲、不可增減的資源。如何成為這種......

★劉曉亮:連鎖運營團隊建設與管理實戰班 成都:2020年07月03日

課程背景 企業老板想做大,“后臺”崗位職責不健全制約連鎖擴張,如何建立科學的組織架構? 企業老板想建設“后臺”組織體系,但本地招不到理想的督導、企劃、培訓等人才? 企業老板有實力不斷開店,但是儲備店長能力不足制約擴張,如何復制人才? 企業運營部門功能健全了,門店執行卻出現偏差,如何界定總部與分店責權利? 企業各種制度標準都有了,但各部門配合問題多,如何做到分工不分家? 企業所有的問題都是“人”的問題,制度......

留住好員工 廣州:2020年07月03日

課程介紹: 本課程的關鍵在于管理者與下屬的日常交談與交往,管理者在員工與企業之間起到承上啟下的作用,員工通過與管理者日常工作的交往感受被企業重視的程度,從而在工作中反映出他們的投入度和主動性,這些人為的因素最終反映在企業總體生產效率和利潤上。 學習收益: 1.提升管理干部的管理理念、管理知識和技能,從而更好地激勵和留住人才。 2.讓管理干部理解到員工士氣低落的原因,以及所造成的財務影響,并且接受這是他們所應該擔負的責任; 3.讓管理干部發現自身激勵和留任人才的能力和機會; 4......

使命必達-目標、計劃與績效管理目標 深圳:2020年07月04日

課程背景: “凡事預則立,不預則廢”------《禮記·中庸》 1.為什么公司年初制定的目標到年底總是打折? 2.為什么部門工作計劃執行總是你推我推大家推? 3.為什么目標完成了但團隊整體績效卻不理想? 有目標的人在奔跑,沒目標的人在睡覺! 假如公司年初制定目標計劃達成率為100%,結果到年終,公司高層完成80%,中層完成80%,基層完成80%,最后公司整體完成多少?答案是51.2%! 只有方向而無方法,只有目標而無計劃,再偉大的戰略目標......

優秀人才選拔、高效團隊打造與關鍵人才管理實戰特訓 北京:2020年07月04日

培訓受眾: 企、事業單位董事長、總經理、部門總監、部門經理、部門主管等相關中高層管理者。 課程收益: 幫助學員掌握外部人才招聘面試的技巧,以及如何從企業內部選拔優秀的人才; 幫助學員掌握如何培養和激勵員工,以最大限度地激發人才潛能,來創建優秀團隊; 幫助學員掌握如何留用企業的核心人才,并推動組織變革與創新,最終實現企業的持續發展。 課程大綱: 《優秀人才選拔》 主講:何琳 一、什么是人才? 1、人才的激烈競爭和人才市場的現狀 2、人才的價值 3、什么是人才? 4、企業應該如何......

克服團隊協作的五種障礙 廣州:2020年08月07日

課程背景: 在這個信息時代不斷發展的社會,各種知識、技術不斷推陳出新,社會需求越來越多樣化,各個行業的競爭也日趨激烈,面對這樣現狀,團隊協作已成為了企業競爭的關鍵,那么如何打造一支優秀的團隊,匯聚團隊成員的智慧,為公司謀求更好的發展,企業領導者常常有以下一些疑惑—— 如何提高團隊的凝聚力? 如何才能更好的進行團隊協作? 什么是企業未來真正的競爭力? 如何讓企業不斷創新? 針對以上的問題,我們特邀《克服團隊協作的五種障礙》國際認證導師蔡慶杰老師,與您一起......

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學歷及教育背景: 青島科技大學; 南開大學; 資深企管顧問,實戰型培訓專家; 名課堂、中國管理傳播網、世界經理人專欄作者; 時代光華、東方視野等多家培訓咨詢機構...

冉云帆老師

中建集團建工機械 ,生產經理 安徽綠園集團,質量經理,企管經理 資歷: 企業問題分析實戰專家、高級管理咨詢師 資深流程管理專家、生產質量管理專家; 擁有近二十年...

萬齊勝老師

主要背景 國家職業經理人中心特聘講師 美國領導力研究中心《情境領導》認證培訓師 北京商業管理干部學院客座教授 對外經濟貿易大學生就業指導中心教師 工作經歷 19...

張鐵軍老師

學歷背景:工商管理碩士 現任職務:職業講師 曾任職務: 海洋集團下屬駿高電器總經理助理、市場經理 小護士(麗斯達日化)、星光管理學院培訓總監 環宇集團人力資源總...

時間管理培訓內訓課程

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